Für unseren Kunden mit diversen Standorten in NRW suchen wir ab sofort einen (Junior-) Controller (m/w/x). Werden Sie Teil dieses großartigen Unternehmens. Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.
Das erwartet Sie:
- Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresberichten sowie für Forecasts, Soll-Ist-Vergleiche, Abweichungsanalysen und Ad-hoc-Analysen
- Sie bauen die Controlling-Instrumente und Kennzahlen für den Bereich Finanzbuchhaltung und Vertrieb auf und entwickeln diese kontinuierlich weiter
- Ihr Fokus liegt auf der Verbesserung von Prozessen, um die Effizienz abteilungsübergreifend zu steigern
- Sie führen eigenverantwortlich Sonderprojekte durch
- Zusätzlich übernehmen Sie verschiedene Aufgaben aus dem Bereich der Finanzbuchhaltung
- Sie agieren als Sparringspartner für die Geschäftsführung und die operativen Führungsebenen
- Sie arbeiten eng mit der Buchhaltung, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern zusammen und stimmen sich regelmäßig ab
Das bringen Sie mit:
- Sie haben ein Studium der Wirtschaftswissenschaften/Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Finanzen und Controlling, eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen
- Sie verfügen über eine mindestens dreijährige Berufserfahrung im Controlling
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, insb. Excel
- Ihre Arbeit ist geprägt durch Flexibilität, ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Zielorientierung und Einsatzbereitschaft
- Ausgeprägte kommunikative Kompetenzen und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich darzustellen runden Ihr Profil ab
- Kenntnisse im Bereich Buchhaltung, sowie statistische Meldungen im Zahlungsverkehr
Das kann unser Mandant bieten:
- Es handelt sich um eine abwechslungsreiche Position mit einem großen Spielraum für Gestaltung und persönliche Weiterentwicklung
- Die Vergütung ist leistungsgerecht und beinhaltet zusätzliche Sonderzahlungen
- Das Unternehmen pflegt eine moderne, innovative und werteorientierte Unternehmenskultur, die das Entwickeln eigener Ideen und aktive Mitarbeit ausdrücklich fördert
- 30 Tage Urlaub, 1 Tag Home Office /Woche
- Getränke und Snacks
- Kostenfreie Parkplätze
Interesse?
Dann bewerben Sie sich gerne per E-Mail unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit bei alexander.kloss@netvaerk.de.
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Alexander Kloß unter den Rufnummern
+49 221 292867 30 oder mobil unter +49 151 7200 8623 jederzeit gerne zur Verfügung.
